水煮青蛙的故事，告诉我们从量变到质变的原理，由于对渐变的适应性和习惯性，失去戒备而招灾的道理。突而其来的大敌当前往往让人做出意想不到的防御效果，然而面对安逸满意的环境往往会产生不拘小节的松懈，也是最致命的松懈，到死都还不知何故。对于人来说，要有居安思危的意识，才能在任何环境中处变不惊、顺应发展。
洪院长亲临会议全程参与并发表重要讲话。他通报了2014年学院空中乘务专业自主招生的情况，以温水煮青蛙的故事形象生动地阐明了在大职业教育观下，高职教育必须要转变观念、改革创新，对于学生工作来讲，则需全面地重新认识和思考如何应对新形势下的各种挑战和机遇。
保卫处处长许巨虎总结了2013年学院学生安全工作的总体情况，提出上开开学安全第一课、做好安全班会原始记录以及及时雨保卫处取得联系等要求，强调安全前置和牢固树立安全意识的重要性。宿管中心主任寇玉霞就2013年学生公寓管理情况进行简要总结，提出2014年公寓安全的工作方向好重点。学生处处长王敏就开学初的工作和本学期重点工作进行了部署，以学风建设和班集体建设为出发点，做好新学期开学的常规工作，同时强调任何时候都不能忽视班主任个人的发展，学院将出台优秀班主任培养方案，有计划有针对性地培养优秀全面的人才，同时也将继续召开第三届辅导员职业技能竞赛，以赛促建，提升队伍实力。
最后陈院长进行总结。陈院长以去年年末学工队伍参加下沙高教园区健身联谊活动和新学期第一次学生干部、党员会议为例，说明了活动形式的改革和创新对活动结果的影响。并详细阐释 “观”、“念”之本意，改变观念就是要变被动与主动。提出“重新认识安全稳定的基础作用、班集体建设在学生成长成才中的作用、优势品是培养途径的实施要求、学风建设、学科竞赛与专业学科之间的评价体系、建立学生网”等6个方面的要求，要勇于“打”，打破常规与传统、“破”，破除旧观念与旧认识，“抢”，抢占有利的时间和先机，来做我们的学生工作，常规与重点并举，基础与创新融合。
安逸的环境，容易使人迷惑，导致消沉、放纵和堕落，一点一点的变化让人不易察觉从而不知不觉完成蜕变，待醒悟过来却为时已晚。因此，居安思危是转变观念、改革创新的前提和基础，、居安思危、思则有备，有备无患。
