为进一步加强校企合作，提升“订单班”的培养质量，实现学校与企业的无缝衔接，4月7日下午，民航交通分院邀请杭港地铁来院进行精品订单班提质培优交流研讨会。杭港地铁人力资源经理贾尚斌、培训部主任肖琴芝、人力资源主任杨莉，民航交通分院院长徐晓斌、副院长黄华、副院长姜宏刚、实践教研室主任李洁及轨道教研室全体教师参加会议。轨道教研室副主任杨睫主持会议。
       本次研讨会以“深化校企合作，解决人才培养之道”为主题，围绕校企产教融合、协同育人，并就如何提升“订单班”培养质量、实现校企合作共赢等方面展开研讨。研讨会上，徐晓斌院长向企业介绍民航交通分院专业建设整体概况，着重回顾城市轨道交通运营管理专业历年来的人才培养成果并介绍该专业2021年人才培养方向，他指出，学校将结合企业与社会的需求，推行“校企合作、产教融合、工学结合”为主的人才培养模式，尤其是要落实好杭港地铁订单班的“按需定教”模式。同时，他也希望企业能够参与到学校的职业人培养方案订制、学校与企业共同开发课程与教材、量体裁衣地培养人才。
       在听取了徐院长的发言后，杭港地铁人力资源贾尚斌经理向与会各位介绍了杭港地铁目前建设情况、未来发展前景及用人需求与方向，并着重介绍了22届订单班的建设方向，将着力从打造职业形象到锤炼岗位技能、由外在到内在的亚运特色班培育，致力于服务2022年的亚运会。同时，杭港地铁人力资源杨莉主任还分享了其他合作院校的订单班培养模式，她表示，未来与育英学院的订单班培养可以从校企师资共享、学生岗位培训前移等模式，来实现校企人才共育。研讨会期间，校企双方还就人才培养方案、课程设置与互通等进行了深入交流。
       本次研讨会通过校企双方的深入交流与研讨，明确了校企合作的双主体责任，深化校企合作、深度工学融合，为订单培养高质量人才提供了新思路和新方法。校企联动、思路创新，必将大力提升学校与杭港地铁合作人才培养的水平，为杭港地铁运营事业注入持续活力。（高嘉佳）